近日，中核沽源铀业有限责任公司党委在开展“我为公司科学发展献一策”评选活动后，高度重视来自职工的集体智慧，注重职工提出合理化建议的实际运用。
该公司将职工提出的合理化建议加以整理归类，提交领导班子成员参考；发送各单位（部门）对照检查，要求各单位（部门）本着有则改之，无则加勉的态度认真对待，采纳合理建议；将职工的获奖建议公示张贴在宣传栏内，鼓励员工多提合理化建议；直接运用职工提出的成熟的操作性强的合理化建议。比如，该公司根据职工提出的“严格考勤”的建议，在厂区、生活区严格实行指纹机考勤的制度，减少人为因素的影响；根据“希望各部门提高执行力”的建议，每月对各单位（部门）的工作完成情况进行考核，并与绩效工资挂钩；根据“在水冶厂开展分段计算回收率”的建议，开展分车间计算金属平衡的尝试等。
“我为公司科学发展献一策”活动，是沽源铀业“三提高三降低”活动的一个重要的自选动作，该公司将按照既定步骤深入推进，继续发挥降本增效、消除安全隐患、提高经济效益等作用。（江小生）
