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中广核集团公司董事长钱智民与准员工进行座谈

   2008-04-10 中国核电网23
作者 : 中广核工程公司

        10月15日晚,哈尔滨工程大学主楼会议室里,暖意融融,笑声一片,中广核集团与哈工程大学第四期“订单+联合”培养班学员座谈会暨2008年中广核——哈工程“订单+联合”培养班签约仪式在这里举行。中广核集团公司董事长钱智民参加了座谈会,并与集团新员工、准员工进行了亲切交流。座谈会由中广核集团公司总经理助理、人力资源部总经理乔军平主持,中广核工程公司总经理束国刚参加了有关活动。

        座谈会上,钱智民强调,员工与企业、事业要共同发展——这既是中广核集团的企业文化,也是集团的人才理念,更是集团人力资源工作的方向。钱智民鼓励广大新员工、准员工,要不怕吃亏,要用心踏踏实实地钻研业务,从大处着眼,从小处着手,扎实掌握目前所学的知识,为今后走上工作岗位做好准备。

        钱智民指出,目前中广核集团已有很好开局,在大家的共同努力下,今后一定会取得更好的成果。他号召每一位新员工要将个人发展与企业、事业发展相结合,找到合适的发展点、面以及空间。在工作中要不怕吃亏,努力施展才华,在事业蓬勃发展的同时,自己也有很好的发展。

        乔军平在会上说,对于刚刚毕业的大学生来说,首先要做的就是抓住一切机会尽快熟悉了解本职岗位、本职岗位相关以及所在公司、包括中广核集团的情况,结合所学专业知识进行“查漏补缺”。他表示,中广核集团为人才成长打通了多个渠道,从机制上解决根本问题,建立完善的人才培养体系,让有才能的人获得脱颖而出的机会,从而达到员工和企业双赢的成效。

        束国刚对刚刚加入中广核工程公司的新同事提出要首先解决三个问题,即怎样成为核电行业的员工,怎样成为中广核集团的员工,怎样成为中广核工程公司的员工。他要求,新员工要寻找各种方式依托本职工作提升个人能力;其次要融入企业文化中,同时也要有广阔的胸怀迎接工作中的各种挑战。他强调,中广核工程公司的工作性质决定了员工要有非常宽广的知识面,在校园中所学知识对今后工作岗位的需要而言还远远不够,一定要利用这一年的宝贵时间,尽量多的掌握更多知识,打开知识面,为今后工作打下坚实的基础。

        与会新员工、准员工纷纷表示,能够成为中广核集团的一员感到非常骄傲和自豪,尽管学习压力很大,但一定会努力学习,不辜负集团各级领导的厚望,会好好珍惜在外培训的难得机会,把基础打好,保证符合岗位要求。

        座谈会后,中广核集团校园招聘哈尔滨组成员与2008年中广核——哈工程“订单+联合”培养班共41名同学举行了签约仪式。
 
标签: 中广核
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